Philosophie Du Management

PHILOSOPHIE DU MANAGEMENT sup•saintjude. jpv. 2010 Philosophie du Management Le métier du Manager, c’est de faire travailler les autres mais les autres, ils préfèreraient ne pas travailler Le travail, c’est ni un or 4 plaisir, mais une cont ntz • SupiSaint Jude. JPV. 2 2 Pour faire travailler les esclaves, il y avait le fouet Aujourd’hui, c’est beaucoup plus difficile C’est pourquoi on a inventé le «management » sup•saintJude. jpv. 2010 – origine du mot travail : TREPALIIJM 1 er mai : on ne travaille pas (jour de fête) vacances (pas de répit pour la justlce ! – salaire (on ne paie pas une vertu Tout travail mérite salaire une valeur morale n’a pas de prix Le travail est une valeur marchande dans un marché Le travail n’est pas un devoir moral c’est pourquoi il a un prix Le travail n’est pas une fin en soi A quoi bon être juste, généreux ? A quoi bon travailler ? Le travail est un moyen, pas une fin en soi On travaille pour autre chose que le travail sup5aintJude. jpv. 2010 Le travail doit avoir un « sens » Une VALEUR est « intrinsèque

Un SENS est « extrinsèque » (qui renvoie à autre chose SENS sensation (les 5 sens) = signification – direction Le « SENS » du travail, ce n’est pas le travail «Quand le sage montre la lune Pimbécile regarde le doigt » e chose une valeur Le « SENS » ne vaut qu’au valeur ajoutée d’un manager, c’est sa capacité à proposer d’autres raisons que le salaire de travailler (du sens, du plaisir, du bonheur sup•saintJLlde. JPV. 2010 12 BONHEUR & MOTIVATION On ne travaille pas par devoir, ni par amour du travail

Tout homme veut être heureux (Pascal) La chasse au bonheur est ouverte chaque matin (Stendhal) Le problème de la motivation, c’est de «fédérer» les chasses au bonheur pour qu’elles soient mutuellement avantageuses – économiquement efficaces Sup’SaintJude. JPV. 2010 13 Qu’est-ce que la Motivation ? -Motif d’une action -Etat psychologique Motif : but intellectuel ? Il n’y a de but et de motivation que pour et par le DESIR 14 Le désir est l’unique force ote) PUISSANCE (de jouir) JOUISSANCE en puissance (Appétit) AMOUR JOIE

Almer, c’est se réjouir (ARISTOTE) 17 En Marketing On cherche à combler le Manque (Platon) On cherche à provoquer du plaisir (Spinoza) et souvent on joue sur les 2 approches SupiSaintJude. jpv. 2010 18 En Management : – On cherche à combler le manque (l’argent) – On cherche à proposer ce qui ne manque pas, mais qui réjouit ‘k conditions de travail * ambiance * utilité sociale * aventure collective * épanouissement personnel * harmonie avec ses valeurs Ce qui permet d’aimer ce qu’on fait ! 19 Le management réussi,